Deze website maakt gebruik van cookies.Meer informatieMelding niet meer tonen
Onze vestigingen
Amsterdam
020-4084010
s-Hertogenbosch
073-7511716
Utrecht
030-6701570
Zoetermeer
079-3631680
Cover
EindhovenI40 uurIHBO+ITijdelijk/Vast
Business Proces Expert
Wat ga je doen?

Je neemt end-to-end verantwoordelijkheid op de processen, gericht op voortdurende verbetering van de dienstverlening aan de klant. Je organiseert multidisciplinaire teams om procesverbeteringen van analyse tot implementatie te realiseren.

Als Business proces expert signaleer en rapporteer je over verstoringen in processen in de hele keten en werk je voorstellen uit ter verbetering. Verbetering maak je inzichtelijk door het uitwerken van de processen. Hierin zijn zowel de klantreis, de handelingen binnen de organisatie en de ondersteunende systemen inzichtelijk. Naast verbeteringen op basis van procesanalyse signaleer je verbeteringen in samenwerking met het multidisciplinaire team en uiteraard op basis van klantfeedback.


Wie ben je?

Je bent hands-on en hebt een actieve houding om op die manier tot het gewenste resultaat te komen. Samenwerken vindt jij belangrijk en die zoek jij ook op in het team. Je bent in staat een multidisciplinair team te faciliteren om resultaat te behalen. Je hebt sterke communicatieve vaardigheden.

  • minimaal een afgeronde HBO opleiding,
  • kennis en ervaring met Lean en Scrum,
  • functionele kennis van verschillende IT systemen,
  • ervaring in het analyseren en ontwerpen van processen,
Waar ga je werken?

Ons Team

Je komt te werken in het Digital team bestaande uit 11 collega’s die als Product Owner of Projectmedewerker werkzaam zijn. Het belangrijkste doel van de afdeling is het digitaliseren van alle diensten van One Health en natuurlijk ook de klanttevredenheid. Natuulijk werk je nauw samen met jouw directe collega's maar ook met collega's van andere afdelingen. Je streeft de ambitie na om met One Underwriting tot de absolute top van best presterende en meest toonaangevende volmachtbedrijven van Nederland te behoren .

Over Aon

Aon plc (NYSE:AON) is een toonaangevende wereldwijde dienstverlener op het gebied van risk, retirement en health. Aon analyseert de personele risico’s en bedrijfsrisico’s, geeft passend risicoadvies, zorgt voor de (financiële) oplossing en staat klanten bij als een incident de bedrijfscontinuïteit bedreigt. Zo helpen wij klanten succesvol te ondernemen.

Aon heeft in Nederland 15 locaties met 2.600 medewerkers en wereldwijd meer dan 50.000 medewerkers in ruim 120 landen. Ga voor meer informatie naar www.aon.nl.

Wat bieden wij?

Een zelfstandige en dynamische baan met volop ruimte en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Je krijgt de kans om samen met ons te werken aan een innovatief product van maatschappelijk belang. Hierbij bieden wij een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste 13e maand en een bonusregeling. De uiteindelijke inschaling en hoogte van je salaris zijn afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.

Inlichtingen bij:

Heb je interesse? Solliciteer dan via de button ‘Solliciteer direct’. Wij ontvangen graag je CV en motivatie.

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Marit van den Broek, Recruiter via telefoonnummer 06-13252437. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Rex Frediani, Teammanager Informatiemanagement via telefoonnummer: 06-15445345

Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Meer informatie

Heb je interesse? Solliciteer dan via de button ‘Solliciteer direct’. Wij ontvangen graag je CV en motivatie.

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Marit van den Broek, Recruiter via telefoonnummer 06-13252437. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Rex Frediani, Teammanager Informatiemanagement via telefoonnummer: 06-15445345

Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld