Deze website maakt gebruik van cookies.Meer informatieMelding niet meer tonen
Onze vestigingen
Amsterdam
020-4084010
s-Hertogenbosch
073-7511716
Utrecht
030-6701570
Zoetermeer
079-3631680
Cover
Rotterdam en AmsterdamIHBO/WOITijdelijk/Vast
Schadebehandelaar Third Party
Wat ga je doen?

Als Schadebehandelaar Aansprakelijkheid op de afdeling Third Party Claims ben je verantwoordelijk voor een schadeportefeuille van een aantal groot zakelijke klanten, waarvoor jij de aansprakelijkheidsclaims afhandelt. Het gaat ook om complexe claims.
Hierin treed je op als adviseur en regisseur voor de klant, maar ook voor de interne stakeholders zoals de broker, accountmanagers en andere collega’s binnen Aon.
Van het helpen formuleren van de claim tot de feitelijke uitbetaling ben jij regisseur in het schadedossier en haal je voor de klant het optimale resultaat bij de schade-behandeling.
Richting verzekeraars ben je een gewaardeerde en gerespecteerde onderhandelingspartner.
Je gaat rapporteren aan de Manager Third Party Claims.

De standplaats voor deze vacature is Rotterdam of Amsterdam.


Wie ben je?

Je treedt daadkrachtig op, je hebt een actieve houding en beschikt over kritisch denkvermogen. Je werkt graag in een team en krijgt energie van het oplossen van problemen. Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden zowel in het Nederlands als in het Engels. Je hebt het vermogen om de wensen en behoeften van klanten om te zetten naar de juiste oplossing qua dienstverlening. Hierbij streef je naar optimalisatie van processen en productiviteit.

Verder verwachten wij:

-Afgeronde studie hbo of wo Rechten

  • In bezit van WFT-Schade Zakelijk (of vergelijkbaar) of de bereidheid hiervoor te studeren
  • Het betreft een Fulltime functie (38,75 uur)
Waar ga je werken?

Ons Team
Het team bestaat uit bijna 40 schadespecialisten, verdeeld over 3 kantoren (Amsterdam, Rotterdam en Zwolle), die zich dagelijks inzetten om de aansprakelijkheidsschades voor onze relaties te regelen. Schadeclaims kunnen immers erg impactvol zijn. Hierbij zijn wij aanspreekpunt voor de klant, verzekeraars en andere deskundigen, die van belang zijn om een soms ingewikkelde schadeclaim tot een goed einde te brengen. Er heerst een collegiale sfeer waarin we elkaar helpen. We treden op als professionals en inhoudelijk specialisten en hanteren hierin een zakelijke uitstraling.

Aon Nederland
Wij zijn de toonaangevende wereldwijde dienstverlener op het gebied van risk, retirement en health. We analyseren risico’s, geven advies, zorgen voor de (financiële) oplossing en staan klanten bij als bij een incident de bedrijfscontinuïteit wordt bedreigd. Zo helpen wij klanten succesvol te ondernemen.We hebben de unieke kans om de absolute topspeler in Nederland te zijn. Met onze historie, kennis van inhoud en markten en bundeling van krachten zetten we een organisatie neer, die gaat voor resultaten behalen, pro actief helpen en ondersteunen en kansen creëren en benutten, zowel voor onze klanten als voor onszelf. In Nederland heeft Aon 15 locaties met 2.600 medewerkers.

Aon Wereldwijd
Het bedrijf maakt deel uit van Aon plc in Londen, Verenigd Koninkrijk. Het wereldwijde Aon-netwerk omvat circa 500 kantoren in meer dan 120 landen en telt ruim 50.000 medewerkers. Hiermee is Aon een van de grotere financiële dienstverleners ter wereld. Aon plc is gespecialiseerd in financiële en verzekeringsdienstverlening en staat genoteerd aan de effectenbeurs van New York (NYSE : AON). Ga naar www.aon.com/manchesterunited om meer te lezen over het partnership met Manchester United.

Wat bieden wij?

Een gevarieerde baan waarin jij jouw ondernemerschap kan laten zien in een organisatie die flink in beweging en internationaal actief is. Er is volop ruimte voor eigen initiatief, studie en persoonlijke ontwikkeling. Wij hanteren wij ‘het nieuwe werken’. Dit betekent dat je autonoom werkt, de vrijheid krijgt om je eigen dag in te delen en de mogelijkheid krijgt om vanuit huis te werken en je tijd flexibel in te kunnen delen.

Hierbij bieden wij een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden aan, waaronder een vaste 13de maand, een bonusregeling en een premievrij pensioen. De functie is ingedeeld in salarisschaal 8 – 10. De uiteindelijke inschaling en hoogte van je salaris is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.

Inlichtingen bij:

Heb je interesse? Solliciteer dan via de button ‘Solliciteer direct’. Wij ontvangen graag je CV en motivatie.

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Marit van den Broek, Recruiter via telefoonnummer 06 13252437. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Annemarie Lemmens - van Lent, Manager Third Party via telefoonnummer: + 31 6 51458050.

Naast de gespreksrondes kan een assessment of business case onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding.

Deze vacature staat intern open tot en met 23 juli 2019.

Meer informatie

Heb je interesse? Solliciteer dan via de button ‘Solliciteer direct’. Wij ontvangen graag je CV en motivatie.

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Marit van den Broek, Recruiter via telefoonnummer 06 13252437. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Annemarie Lemmens - van Lent, Manager Third Party via telefoonnummer: + 31 6 51458050.

Naast de gespreksrondes kan een assessment of business case onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding. Deze vacature staat intern open tot en met 23 juli 2019.