Deze website maakt gebruik van cookies.Meer informatieMelding niet meer tonen
Onze vestigingen
Amsterdam
020-4084010
s-Hertogenbosch
073-7511716
Utrecht
030-6701570
Zoetermeer
079-3631680
Cover
RotterdamIHBOITijdelijk/Vast
Industry Director Logistics
Wat ga je doen?

Verantwoordelijkheid
Als Industry director logistics, onderdeeel van de accountmanagement afdeling Energy, Marine & logistics, ben je het boegbeeld voor klanten en prospects van Aon in de logistieke sector. Hierin is de uitdaging om de positie van Aon als prominente en toonaangevende speler in de markt te behouden en verder uit te bouwen. Het vergroten van effectieve industrie expertise- door een innovatieve en segment specifieke benadering- is hiervoor een belangrijke basis.

Je werkt nauw samen met de Managing director en bent een volwaardig gesprekspartner en klankbord, zodat er een effectieve samenwerking bestaat. Je bent verantwoordelijk voor de commerciële plannen en resultaten binnen de logistieke industry en daarmee medeverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van de afdeling energy, marine & logistiscs. Binnen het logistieke team en in de samenwerking met andere afdelingen weet je structuur aan te brengen en ben je in staat om de juiste synergie te realiseren.

Het initiëren van een Aon brede samenwerking met betrekking tot alle producten en diensten binne nAon is essentieel. Je vervult hierin een vooraanstaande spilfunctie tussen de managing director en de client managers, leidend tot unieke proposities, producten en diensten die de klantverwachting overtreffen.

In het businessplan voor de logistieke sector die gericht is op retentie-, uitbouw- en acquisitiemogelijkheden, vervul je een zichtbaar leidende rol. Naast de commerciële verantwoordelijkheid voor de sector, vervul je de rol van client manager en/of business developer voor een aantal van onze grote en belangrijke klanten en prospects. Je stelt een businessplan op waar je ownership en eigen invullen aan geeft. Daarnaast weet je, door het ontwikkelingen van thought leadership binnen jouw vakgebied, de revenue-doelstellingen voor retentie en groei te realiseren.

Verder is de industry director verantwoordelijk voor:

  • Zorgdragen voor ontwikkeling, overdracht en borging van kennis: houdt vakkennis en relvante ontwikkeling bij, initieert kennis- sessies waarin focus gelegd wordt op sectorkennis, marktbewerkingsmogelijkheden en campaigns en neemt deel aan interne en externe (kennis) netwerken;
  • Onderhouden van contacten met belangrijke partijen in de segmenten (waaronder branche- en werkgeversverenigingen) en gaat strategische samenwerkingsverbanden en partnerships aan om de positei van Aon in het segment te borgen en te verbeteren en commerciële mogelijkheden te benutten;
  • Inzichtelijk maken en analyseren van de klantbehoefte en dit vertalen naar relevante innovatieve dienstverlening;
  • Het namens Aon optreden als spreker op seminars, verzorgt presentaties in de sector en verzorgt publicatie van artikelen in toonaangevende magazines;
  • Het doorlopend monitoren van de commerciële ontwikkelingen voor wat betreft klanten en prospects binnen de sector.

Wie ben je?

De kandidaat die wij voor deze positie zoeken is de inspirerende leider van het team en aanjager met gedegen kennis en connecties in de logistieke sector. Verder heb je:

•Afgeronde HBO/WO- opleiding

  • Aantoonbare en relevante werkervaring in een vergelijkbare functie binnen de verzekeringsbranche;
  • Voldoende overtuigingskracht en ben je innovatief en proactief;
  • Commercieël inzicht en ben je salesdriven; je weet kansen te identificeren en hier de juiste proposities voor te ontwikkelen;
  • Oog voor relatiemanagement (netwerken, inspireren);
  • Structuur in je werk en ben je in staat te verbinden;
  • Empathisch vermogen.
Waar ga je werken?

De afdeling Client Management Energy, Marine & Logistics in Rotterdam is binnen Aon Commercial Risk Solutions een commerciële afdeling die zich richt op de dienstverlening van klanten en prospects in de betreffende industries. De afdeling kenmerkt zich door een informele en dynamische werkomgeving, bestaande uit onder andere client managers en client coördinatoren. Er heerst een sfeer waarin teamleden regisseur zijn van hun eigen loopbaan; er zijn genoeg kansen om te groeien, zowel in kennis als in persoonlijke ontwikkeling. Het enige wat wij hiervoor vragen, is dat jij het initiatief neemt om deze kansen te grijpen!

Aon plc, genoteerd aan de effectenbeurs van New York (NYSE:AON), is een toonaangevende wereldwijde adviseur op het gebied van risicomanagement, makelaar van (her)verzekeringen en biedt HR-oplossingen en outsourcing services. Onze organisatie heeft wereldwijd meer dan 50.000 medewerkers in ruim 120 landen en heeft maar een doel: het innovatief ondersteunen van klanten op het gebied van risico’s en mensen. We empower results: wij delen onze kennis en data, zodat klanten zich kunnen blijven bezighouden met succesvol ondernemen.

In Nederland heeft Aon 9 vestigingen met 2.600 medewerkers. Aon maakt deel uit van Aon plc in Londen, Verenigd Koninkrijk.

Wat bieden wij?

Een uitdagende en zelfstandige functie waarin je veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en ondernemerschap. Je krijgt de kans jezelf zowel persoonlijk als professioneel verder te ontwikkelen. Als innovatief werkgever bieden wij een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste 13e maand en een bonusregeling. We werken volgens 'het nieuwe werken', dit betekent dat je autonoom werkt, de vrijheid krijgt om je eigen dag in te delen en de mogelijkheid krijgt om vanuit huis te werken en je tijd flexibel in te kunnen delen.

Inlichtingen bij:

Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding.

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Alicia van Waveren, Recruiter via telefoonnummer 06- 3842 0263. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Marc Overvoorde, Managing Director via telefoonnumer 06- 2041 1272.

Alicia van Waveren 010 448 89 11
Meer informatie

Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen zal een positieve uitslag van de Pre Employment Screening voorwaarde zijn voor indiensttreding.

Aanvullende informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen bij Alicia van Waveren, Recruiter via telefoonnummer 06- 3842 0263. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met Marc Overvoorde, Managing Director via telefoonnumer 06- 2041 1272.